高等職業教育發展研究中心

     

     

     

當前位置: 首頁>>院校縱橫>>正文
青島職院“迎新+”工作模式彰顯育人內涵
2019-09-10 08:57   山东省信息 審核人:

青島職院堅持探索實施“迎新+”工作模式,踐行“三全育人”理念,創新迎新工作,彰顯教育新內涵。

迎新+初遇,溫暖如家

每年迎新當日,青島職院教師會帶領百余名迎新接站志願者到達青島火車站、長途汽車站以及青島火車北站等接站點,薛家島交通樞紐站等咨詢點爲遠道而來的新生提供接站服務。燦爛的笑容、熱情的解答、周到的安排讓遠道而來的新生感受到了家一般的溫暖。青島職院內也會早早開始物資保障、交通疏導、報到點布置等工作。迎新旗幟風中飄揚,橫幅標語親切溫馨,志願者們熱情幫助,照片牆前的開心合影……每一處安排背後都是細致周到的准備,每一處細節背後都是無微不至的關懷。這不僅彰顯了青島職院的人文關懷和“青職人”的責任與擔當,也讓新生一入學就感受到了“青職大家庭”的良好氛圍。

迎新+科技,有序快捷

青島職院曆來注重利用互聯網技術提升工作效率,創新實施網絡迎新,並新增實時報到率大屏展示等功能。全體新生可在入校前提前通過青島職院迎新服務系統選取宿舍、查詢班級輔導員信息、並自動生成報到通知單等,完成網上報到,入校後持報到通知單直接入住宿舍。工作人員也可通過系統,實時查閱新生繳費、報到、宿舍選取及入住情況。不僅簡化了報到流程,節省了人力、物力,還提高了工作效率,給新生帶來全新的入學體驗。升級後的迎新服務系統還推出了在線實時問答功能,學生可通過該功能提前了解青島職院校史校情、校園文化、入學教育、大學生活等方面的信息。

迎新+資助,無微不至

青島職院致力于讓所有家庭經濟困難的學生能得到切實有效的幫助,使其在未來三年能專心學業。青島職院認真貫徹落實相關資助政策,資助中心密切關注家庭經濟情況困難新生。今夏,台風“利奇馬”造成九省市受災,資助中心與各學院輔導員老師一同全面排查是否有受台風影響的受災地區學生及其家庭情況。報到期間,青島職院爲家庭經濟困難新生開辟了“綠色通道”,已有239名新生通過助學貸款辦理了入學報到手續。今年迎新日“愛心超市”繼續營業,該超市已連續四年爲家庭經濟困難新生發放生活用品。青島職院還爲建檔立卡貧困家庭等特殊困難學生群體發放100個愛心大禮包,讓他們一入大門就能感受到青職大家庭的溫暖。

迎新+專業,教育爲先

青岛职院始终把“修能 致用”学院精神贯穿到迎新工作中,将迎新季作为培养“厚德 乐学”青职人的重要契机。各二级学院、书院设置的迎新报到点均结合自身专业特点,设计了独具专业特色的功能区。既有科技互动体验区,又有专业技能展示区;既有专业导师现场答疑区,又有茶艺、咖啡等工艺品尝区,引来新生及家长们纷纷驻足。还有的学院设置了“荣誉长廊”等展览区,展出特色文化活动、优秀学生事迹等。通过多种形式的展示,让新生们能近距离了解学院在教育教学、学生科研、技能大赛、创新创业等方面所取得的成绩。

爲夯實學生教育培養工作,各二級學院召開了新生家長見面會,讓新生及家長盡快了解學院專業學習及人才培養模式。爲鼓勵新生勤學勵志,各二級學院還創意了許多既寓教于樂,又新鮮有趣的方式。有的在化學元素周期表後挂上小禮品,有的在宿舍鑰匙上挂上“學長學姐祝福”,還有的打造留言牆,錄制“家長給新生寄語”視頻等,既鼓勵了新生,又拉進了彼此的距離,讓大家能夠更加積極地融入大學新生活。除此以外,青島職院還劃定出“迎新商業區”,鼓勵在校生在迎新期間自主創業。

迎新+志願服務,青春風采

青島職院將迎新季作爲踐行志願服務精神的重要時機,參與迎新志願服務的師生年均800余人。除“青之愛”志願者、“黨員先鋒”志願者,還有醫療服務志願者、安保服務志願者,同時各二級學院還結合自身特色,設立了“進軍班示範崗”“學雷鋒志願服務崗”“文明禮儀示範崗”等,以求更好地爲新生和家長服務。爲妥善安置陪同前來的新生家長,青島職院及各二級學院均在報到處外設有“家長休息區”,後勤服務中心爲家長提供飲用水。爲使家長更好地了解校園環境,青島職院連續11年在迎新日組織成立家長校園參觀團,開展家長校園參觀活動。爲避免迎新期間交通擁堵,安保處工作人員科學規劃行車路線,加強車輛管理,使校園內交通秩序井然。

作为“校园六季”之一的迎新季已成为青岛职院每年盛大的师生节日。(通讯员 赵红玉 胡岳潭)

關閉窗口